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Supervisor-Recreation

St. Regis Hotels & Resorts
Doha, QAT
Full Time
Manager
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1 weeks ago
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Key skills for this role

CPR CertificationFirst Aid CertificationRecreation and Fitness Equipment
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Resumen del Puesto

  • Elaborar programas y avisos publicitarios de las actividades recreativas mediante la utilización de un software para publicaciones.
  • Realizar un inventario de los suministros, materiales y equipos e informar al supervisor o al gerente los artículos con baja existencia.
  • Incentivar, reclutar, inscribir y hacer un horario a los huéspedes para que participen en actividades recreativas.
  • Promover un clima de diversión y relajación para los huéspedes.
  • Brindar información a los huéspedes sobre las instalaciones y actividades recreativas.
  • Promover las normas y reglamentos de las instalaciones de recreo destinadas a la seguridad y bienestar de los huéspedes y miembros.
  • Observar las actividades en las instalaciones de recreo y responder apropiadamente de acuerdo con el procedimiento de operación local en el caso de una emergencia.
  • Identificar posibles situaciones donde los huéspedes no pueden participar con seguridad en una actividad e informar a un supervisor/gerente.
  • Ofrecer asistencia a huéspedes lesionados hasta que lleguen los servicios médicos de emergencia.
  • Limpiar y mantener en condiciones el equipo y los suministros de uso recreativo.

Responsabilidades Adicionales

  • Asistir a la gerencia en la capacitación, motivación y entrenamiento de los empleados; y servir como modelo o mentor departamental.
  • Informar al gerente los accidentes, las lesiones y las condiciones laborales inseguras; realizar capacitaciones y obtener certificaciones de seguridad.
  • Cumplir con todas las políticas y procedimientos de seguridad de la compañía; informar cualquier problema de mantenimiento, peligros para la seguridad, accidentes o lesiones; completar la capacitación y certificaciones sobre seguridad.
  • Asegurarse de que tanto el uniforme como la apariencia personal sean pulcros y profesionales.
  • Mantener la privacidad de la información propiedad de la compañía; proteger sus bienes.
  • Apoyar a todos los compañeros de trabajo y tratarlos con dignidad y respeto.
  • Dar apoyo al equipo para alcanzar metas comunes.
  • Cumplir las expectativas y los estándares de aseguramiento de la calidad.
  • Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y colocar objetos con un peso inferior a 25 libras (11,25 Kg) o su equivalente sin asistencia.
  • Ayudar a mover, levantar, transportar y colocar objetos que pesan más de 50 libras (22,50 Kg).
  • Estar de pie, sentarse o caminar durante períodos prolongados o durante el turno de trabajo completo.
  • Leer y verificar visualmente información en varios formatos (por ejemplo, las letras menudas).

Aptitudes Deseables

  • Educación: Título de estudios secundarios o certificado equivalente de un programa de Desarrollo de Educación General (General Educational Development, GED).
  • Experiencia laboral afín: Un año de experiencia laboral afín.
  • Experiencia como supervisor: 1 año de experiencia como supervisor.

Aptitudes Obligatorias

  • Licencia o certificación: Certificación en reanimación cardiopulmonar
  • Certificación en primeros auxilios
  • Equipo de recreación y entrenamiento físico
  • Toda certificación o formación requerida por agencias locales y estatales.

Acerca de St. Regis Hotels & Resorts

  • St. Regis Hotels & Resorts es parte de Marriott International, ofreciendo experiencias de lujo en todo el mundo.
  • La marca se compromete a la no discriminación y la igualdad de oportunidades laborales.

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Sarah M.James T.Maya R.

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