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Associate Customer Success Manager

TELUS Health
Remote, AUS
Full-time
Entry
Remote
Discovered 1 weeks ago
Gestion de comptesRenouvellement de contratsRétention clientVente additionnelle et expansion de servicesSalesforce ou CRM équivalentMicrosoft Office Suite
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Key skills for this role

Gestion de comptesRenouvellement de contratsRétention client
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À propos de TELUS Health

TELUS Health aide les personnes à vivre plus sainement grâce à des solutions technologiques axées sur la santé physique, mentale et financière.

L'entreprise sert les consommateurs, les patients, les professionnels de santé, les employeurs et les employés.

À propos du rôle

Le professionnel associé de la réussite client gère un portefeuille de 150 à 250 comptes dans un environnement transactionnel à volume élevé.

Le poste est présenté comme entièrement à distance depuis Brisbane, Melbourne ou Sydney.

Le titulaire est le principal point de contact des clients et soutient les renouvellements, la rétention et la qualité du service.

Responsabilités

  • Gérer les comptes attribués et les processus de renouvellement des contrats.
  • Vendre des services additionnels et repérer les possibilités d'expansion.
  • Identifier les comptes à risque et mettre en œuvre des stratégies de rétention.
  • Effectuer des suivis clients par téléphone, courriel et webinaire.
  • Préparer les rapports d'utilisation et les communications de renouvellement.
  • Coordonner les orientations des gestionnaires et des employés.
  • Maintenir les données CRM et suivre les indicateurs de santé des comptes.
  • Respecter les obligations contractuelles et les normes de prestation de services.
  • Gérer la documentation, les rapports et les tâches administratives liées aux comptes.
  • Surveiller l'engagement des comptes et contacter les clients inactifs.

Compétences et expérience requises

  • Au moins deux ans d'expérience en gestion de comptes, service à la clientèle ou vente.
  • Solide expérience en vente et sens commercial.
  • L'expérience des programmes RH, de bien-être des employés ou EAP est préférable.
  • Capacité à gérer plusieurs priorités et à respecter les échéances.
  • Solides compétences organisationnelles, relationnelles et de communication.
  • Maîtrise des systèmes CRM, de Microsoft Office Suite et des outils de reporting.
  • Capacité à travailler dans un environnement transactionnel à volume élevé et sur plusieurs plateformes technologiques.
  • Diplôme d'études secondaires ou équivalent requis; un baccalauréat pertinent est préférable.
  • La réussite des vérifications d'antécédents et contrôles de sécurité requis est nécessaire.

Avantages

  • TELUS Health propose un régime salarial avec une commission généreuse, des journées de bien-être et de bénévolat.
  • Les avantages comprennent une couverture d'assurance, un programme d'aide aux employés, des formations et des possibilités de mobilité professionnelle.
  • Des modalités de travail flexibles, à distance, au bureau ou mixtes, sont mentionnées dans les avantages.

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Sarah M.James T.Maya R.

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