Agente de sécurité

Qui nous sommes : Chez OPENLANE, nous simplifions la vente en gros pour que nos clients puissent prospérer.

Ce que nous offrons :

• Salaire concurrentiel
• Avantages sociaux pour les soins médicaux, dentaires et la vue avec contributions de l'employeur à un compte gestion-santé (É.-U.) et options de compte de gestion-santé flexible (É.-U.)
• Régime 401K (É.-U.) ou REER (Canada) avec cotisation de contrepartie de l'entreprise, acquis immédiatement
• Possibilités d'élargir vos compétences et de partager vos connaissances au sein d'une organisation mondiale cotée en bourse
• Culture d'entreprise axée sur les promotions internes, les cheminements de carrière diversifiés et l'avancement professionnel significatif
• Assurer la sécurité du site en maintenant le périmètre de l'encan; vérifier les autorisations d'accès du personnel, des clients, des transporteurs et des fournisseurs, et effectuer les rondes de surveillance.
• Inventorier, enregistrer et entreposer les effets personnels trouvés dans les véhicules saisis.
• Effectuer l'entrée et la sortie des stocks (stock in/check-out) à l'aide d'un appareil portatif, au besoin.
• Consulter les données AuctionTrac pour les clients et les diriger vers l'emplacement exact des véhicules dans la cour.
• Offrir un excellent service à la clientèle en aidant les marchands avec diverses procédures et requêtes, de façon efficace et diligente.
• Permis BSP
• Expérience dans le domaine de la sécurité.
• Expérience dans le domaine du service à la clientèle.
• Bilingue en anglais et en français - Ce rôle exige que vous interagissez avec des clients, des dirigeants et des collègues au Québec, dans d'autres provinces ou dans d'autres pays qui ne parlent peut-être pas français.
• Expérience similaire dans le domaine automobile

Ça vous intéresse?

Postulez dès maintenant - Nous avons hâte de vous connaitre !

Remarque : Cette description de poste n'indique ni ne sous-entend en aucun cas qu'il s'agit des seules tâches à effectuer par les titulaires de ce poste.

Le ou les employés devront suivre toute autre instruction ou tâche liée à l'emploi demandée par une personne autorisée.

Les exigences énumérées dans ce document constituent les niveaux minimaux de connaissances, de compétences ou d'aptitudes.