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Key skills for this role
Le HR Operations Analyst assure la saisie, l’audit, le classement, la documentation des processus et l’intégrité des données des employés et des contractuels.
Le rôle soutient Microsoft Dynamics 365, SAP SuccessFactors, les rapports Active Directory, les organigrammes et les éléments du catalogue RH ServiceNow.
Le poste contribue à résoudre les problèmes d’importation et d’intégration entre les systèmes et applications RH.
Trans Mountain exploite le seul réseau de pipelines du Canada transportant des produits pétroliers vers la côte Ouest.
L’entreprise exploite également le terminal maritime Westridge Marine Terminal et est une société d’État fédérale.
Ses valeurs fondamentales sont la sécurité, l’intégrité, le respect et l’excellence.
Le HR Operations Analyst assure la saisie, l’audit, le classement, la documentation des processus et l’intégrité des données des employés et des contractuels.
Le rôle soutient Microsoft Dynamics 365, SAP SuccessFactors, les rapports Active Directory, les organigrammes et les éléments du catalogue RH ServiceNow.
Le poste contribue à résoudre les problèmes d’importation et d’intégration entre les systèmes et applications RH.
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