Gérant(e) comptes payables

Diplôme d’études professionnelles (DEP) en administration ou diplôme d’études collégiales (DEC) en administration des affaires.

Plus de 7 ans d’expérience pertinente en comptes payables, incluant au moins 2 années à titre de gestionnaire

Expérience dans la gestion des fonctions de comptes fournisseurs pour plusieurs entités d’affaires et différents territoires de compétence.

Expérience démontrée de participation à des initiatives d’amélioration des processus et d’automatisation.

Expérience de travail avec des systèmes ERP et des plateformes d’automatisation du traitement des factures.

Bilingue (français et anglais), car le/la titulaire de ce poste doit communiquer avec des intervenants de l'extérieur de la province.

Solides compétences en leadership mobilisateur et en développement d’équipes.

Excellentes aptitudes en analyse, en résolution de problèmes et en organisation.

Capacité démontrée à gérer plusieurs priorités dans un environnement en évolution rapide.

Bonne connaissance des meilleures pratiques en comptes fournisseurs, des contrôles internes et des processus financiers.

Compétences intermédiaires en Excel et en production de rapports.

Une expérience avec des outils de veille et de production de rapports d’intelligence d’affaires (BI), tels que Power BI ou un outil similaire, constitue un atout.

Excellentes habiletés en communication et en gestion des parties prenantes.

Qu’est-ce que vous y gagnez:

travailler dans un environnement où la sécurité est notre priorité majeure

l'occasion de faire carrière dans une entreprise en pleine croissance

une couverture sanitaire, des soins dentaires et ophtalmologiques fournis par l'entreprise pour vous, ainsi que votre famille

une assurance vie, une assurance invalidité

des programmes de bien-être pour votre bien-être et celui de votre famille

programme d'épargne-retraite

événements sociaux, journées d'appréciation des employés et bénévolat communautaire ;

indemnité pour les vêtements de l'équipe de l'entreprise

Nous nous engageons à créer et à favoriser un cadre de travail diversifié où les personnes se sentent incluses et valorisées. Nous encourageons également les candidatures de toutes les personnes ayant le profil recherché.

En cas de besoin de mesures d'adaptation en raison d'une capacité ou d'un besoin particulier à un stade quelconque du processus de recrutement, veuillez contacter un membre de notre équipe des ressources humaines.