Chargé(e) de pratique et d'expertise principal(e) - MS 365 et Copilot
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Key skills for this role
About the Role
Ville de Montréal cherche un expert MS 365 et Copilot pour diriger le déploiement, l'adoption et la gouvernance de la suite Microsoft 365 et de l'IA générative. Vous accompagnerez les équipes, définirez les bonnes pratiques et assurerez une veille technologique.
Key Skills for This Role
Responsibilities
- Agir en tant qu'expert dans le déploiement, l'intégration et l'adoption de la suite Microsoft 365, de ses applications et de Copilot à l'échelle de l'organisation
- Accompagner les groupes d'affaires dans l'analyse de leurs processus et l'identification de cas d'usage innovants tirant parti de Copilot et de l'IA générative
- Participer à concevoir et coordonner des projets pilotes (preuves de concept) pour valider la valeur, la faisabilité et les bénéfices des nouvelles technologies
- Élaborer des stratégies d'adoption, de formation et de gestion du changement, et établir les bonnes pratiques de gouvernance, de sécurité et de conformité encadrant l'utilisation de Copilot
- Agir à titre de lead technique de l'Intranet corporatif (SharePoint), en assurant son évolution, sa cohérence et son adoption
- Assurer une veille technologique continue, conseiller les parties prenantes sur l'évolution de l'écosystème Microsoft et soutenir les clients et l'équipe dans l'utilisation des solutions Microsoft 365
Requirements
- Baccalauréat ou équivalent académique en informatique ou domaine pertinent
- 6 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste
- Expérience pertinente dans le déploiement ou l'adoption à grande échelle de la suite Microsoft 365 et de ses applications (SharePoint, Teams, Outlook, OneDrive, Power App)
- Bonnes connaissances des applications de la suite Microsoft 365, de Copilot et de l'intelligence artificielle générative en contexte organisationnel et en gestion du changement (atout)
Full Job Posting
Contexte
- Unité d'affaires : Service des technologies de l'information | Direction espaces de travail et services aux utilisateurs | Division solutions espaces de travail
- Salaire : Échelle salariale (2023) : 102 348 $ à 120 732 $ | Groupe de traitement : 29 003
- Horaire : 35 heures / semaine possibilité de télétravail
- Lieu de travail : 801 Rue Brennan, Montréal, H3C 0G4
- Type d'emploi à pourvoir : Emploi permanent
Votre mandat
- Agir en tant qu'expert dans le déploiement, l'intégration et l'adoption de la suite Microsoft 365, de ses applications (SharePoint, Teams, Outlook, OneDrive, Power App) et de Copilot à l'échelle de l'organisation
- Accompagner les groupes d'affaires dans l'analyse de leurs processus et l'identification de cas d'usage innovants tirant parti de Copilot et de l'IA générative
- Participer à concevoir et coordonner des projets pilotes (preuves de concept) pour valider la valeur, la faisabilité et les bénéfices des nouvelles technologies
- Élaborer des stratégies d'adoption, de formation et de gestion du changement, et établir les bonnes pratiques de gouvernance, de sécurité et de conformité encadrant l'utilisation de Copilot
- Agir à titre de lead technique de l'Intranet corporatif (SharePoint), en assurant son évolution, sa cohérence et son adoption
- Assurer une veille technologique continue, conseiller les parties prenantes sur l'évolution de l'écosystème Microsoft et soutenir les clients et l'équipe dans l'utilisation des solutions Microsoft 365
Profil recherché (exigences)
- Baccalauréat ou équivalent académique en informatique ou autre domaine pertinent
- 6 années d'expérience en lien avec les responsabilités du poste
- Expérience pertinente dans le déploiement ou l'adoption à grande échelle de la suite Microsoft 365 et de ses applications (SharePoint, Teams, Outlook, OneDrive, Power App)
Atouts
- Bonnes connaissances des applications de la suite Microsoft 365, de Copilot et de l'intelligence artificielle générative en contexte organisationnel et en gestion du changement
Nos avantages
- Des défis d'envergure
- Une carrière au service de la population montréalaise
- Une rémunération et des avantages concurrentiels
- La conciliation travail vie personnelle
- La possibilité de faire progresser votre carrière
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